職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)學(xué)員跟蹤以及與家長(zhǎng)、老師溝通；
2、負(fù)責(zé)學(xué)員成長(zhǎng)記錄匯總及跟單情況；
3、跟各個(gè)部門的溝通。
&#******;任職要求：
1、性別不限，30歲以下，專科以上學(xué)歷；
2、良好的溝通能力，工作認(rèn)真仔細(xì)、耐心細(xì)致，較強(qiáng)的溝通能力及應(yīng)變能力；
3、應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
&#******;發(fā)展空間：
學(xué)習(xí)管理師—教務(wù)主管—教務(wù)主任—分校主管—分校校長(zhǎng)
我們將為您提供：
1、科學(xué)合理充分體現(xiàn)能力及貢獻(xiàn)度的薪酬激勵(lì)機(jī)制;
2、優(yōu)厚的福利待遇
3、完善的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、人性化的管理理念
4、合理規(guī)范的晉升體系、靈活人性化的內(nèi)部調(diào)崗機(jī)制、廣闊而豐富的職業(yè)發(fā)展平臺(tái);5、一流的工作環(huán)境、一流的團(tuán)隊(duì)氛圍;
6、完善的培訓(xùn)體系企業(yè)文化(各項(xiàng)制度、公司介紹、新員工成長(zhǎng)體系介紹等)